高工時、沒薪水，還被丈夫認為理所當然？　「全職媽媽」心酸誰人知，從基督信仰找答案

丁嘉怡，曾經有份令人稱羨的工作，生下小兒子後，聽從醫師和一位姊妹的建議，辭去工作、回歸家庭，從本來的患得患失，在真理中認識「全職媽媽」的價值，孩子也因她「在家」，益發有安全感。如今的她，是個快樂、自信的全職媽媽，也陪伴許多全職媽媽走過婚姻家庭難關，把家庭帶進上帝的祝福中。

你曾想過「全職媽媽」身兼多少職務？若要換算薪資，一年要支付多少酬勞給「全職媽媽」？

媽媽們在COVID-19期間承擔的所有責任，都會帶來相當大的薪水報酬。媒體指出，根據一項最新研究，疫情大流行期間，媽媽的薪水價值高達184,000美元(約台幣509萬元)。

在過去，女人結婚生子後，在家育兒是「理所當然」的事，隨女性學歷和社會地位提升，有越多的媽媽們「走出」家庭，在職場上追求自我實現。事實上，「帶職媽媽」在職場竭力貢獻所長，回到家後，仍須周旋在孩子與家務之間。

本報訪問到曾是「帶職媽媽」，如今成為「全職媽媽」，並在學園傳道會婦女小組擔任副小組長的丁嘉怡姊妹，分享「從基督信仰來看全職媽媽」此一議題。

「帶職媽媽」與「全職媽媽」的挑戰

丁嘉怡，曾經有過光鮮亮麗的職場生涯，過去也追隨世界價值觀：「這個世界教我們『雞蛋不要放在同一個籃子裡』、『女人要有經濟基礎，才不用擔心老公變心』…」當時的她，身邊沒有全職媽媽，也認為即使「當媽媽」，也能追求自我實現。因此，在生下老大後，根本沒想過「在家育兒」這個選項。

「帶職媽媽」的兩難

過去以「帶職媽媽」身分在職場拚搏時，丁嘉怡擔心被主管認為因「有家累」，而無法全心投入工作，以致在職場上沒有安全感，每天帶著疲憊感回家；看到小孩不順己意時、便容易發怒，家人則認為她忽略了家庭。

長時間投入工作，小孩只能「委外」照顧，丁嘉怡發現，自己很難察覺到孩子細微的變化，在教養方面，會追隨世界上的意見，相信「給孩子『優質時間』甚於『大量時間』」。

「帶職媽媽」如同蠟燭兩頭燒，在職場上要盡心工作，回家後仍要照顧孩子、忙於家務。（圖/shutterstock）

「全職媽媽」的孤單

「帶職媽媽」固然像蠟燭兩頭燒，但每日的工作績效容易量化、被看見，從中得到掌聲和成就感。相較之下，「全職媽媽」的工作績效，則難以在短時間看到，做得再好，也不會有人讚賞。若竭盡身心，孩子還是養不好、教不善，甚至患有長期疾病，做媽媽的，即容易陷入「都是我的錯」的自責中。

保持情緒的穩定，也是「全職媽媽」的一大挑戰。每當丁嘉怡接到老師傳訊息說，今天兒子怎樣不乖，其心裡就湧現沮喪、氣憤、和羞恥。她忍不住想：「我都已經犧牲這麼多了，你為什麼不乖一點？我的付出好像都是白費工夫，還不如回去上班算了！」

這正是「全職媽媽」難以真正被人理解的「孤單」。然而，丁嘉怡在克服之後，現在是個快樂又自信的全職媽媽。

走入家庭成為「全職媽媽」

1.可被取代「職場地位」，與不可被取代的「母職」

9年前，丁嘉怡生了老大，休完產假後，就迫不及待回去上班，把2個月大的兒子交給婆婆照顧。3年後，又生了老二，為繼續上班，她請婆婆幫忙帶小兒子，並將不到3歲的大兒子送到幼兒園。

每天早上，對丁嘉怡來說都是「爭戰」。她要強迫孩子放開媽媽的手，面對孩子哭號而心痛的同時，也發現職場看的是「條件」、「能力」，她的專業隨時可被另一個人「取代」。

有天，丁嘉怡坐在辦公室電腦前，腦袋一直重複放映「早上為了趕上班，對大兒子大吼大叫」的畫面，心生懊悔；腦海中也會不時浮現小兒子稚嫩的臉龐。

忽然，有個聲音問自己：「為什麼我坐在這裡看電腦螢幕，而不是在家看兒子？為什麼要等待老闆的召喚，而不是回應家人的需求？」，想到全心全意擁抱自己的孩子，心中的「不安」、「愧疚」，已超過本想追求的「成就感」及「自我實現」。

丁嘉怡想到先生和孩子都如此需要她，自己卻選擇把老闆和工作擺在首位。「回家」的想法越發清晰，於是決定聽從醫師和一位姊妹的建議：放下工作，回家育兒，並申請加入學園婦女小組。

她相信此決定，會給轉為「全職媽媽」的自己很大的支持。在參與小組的過程中，丁嘉怡的想法產生改變，從拒絕和嗤之以鼻、到欣然在家育兒。

2. 在孩子身上看到單純、完全的愛

回歸家庭的丁嘉怡，褪去光鮮亮麗的衣著和表現，教養孩子、與先生相處，絕非一路順遂，遇到困難時，會產生自憐和委屈感，懷疑自己回家的決定是否正確。

當她情緒起伏時，學園傳道會婦女小組的餵養，建立她的信心，重新與神對焦——養育年幼孩子如同建築物打地基，要花較長的時間才能看見成果，卻無比重要。小組姊妹鼓勵丁嘉怡，「現在的堅持是對的、值得的，妳並不孤單，其他人也走過相同的路。」

小孩知道媽媽辭職回家後，不肯上幼兒園，丁嘉怡與孩子衝突時，會湧出愧疚感、失去自信，自問：「為何以前在職場的幹練，在家中完全派不上用場？」4歲的大兒子說：「媽媽，我不要去幼兒園，我就是想跟妳在一起，就算妳罵我都沒關係！」

小兒子的幼稚園老師說，有一天，其帶班上的小朋友看一本繪本，內容描述一位母親和孩子一生的相處：從嬰兒時期的勞碌、青春期的叛逆、成年後的疏離，到最後母親年老過世。當老師詢問心得時，只有丁嘉怡的小兒子舉起手、哽咽的說：「這本書在說，不管你長到幾歲、或做錯什麼事情，媽媽永遠都會愛你、原諒你。」

孩子單純、完全的愛，融化了丁嘉怡的心，也給她力量繼續在「全職媽媽」的道路上前行。

在學園婦女小組中，丁嘉怡學習到「媽媽要給孩子無條件的愛和大量的陪伴」，媽媽的付出只是做該做的事，而不應期待孩子回報對等的表現。

於是，丁嘉怡學習去信任孩子，也接納他「現在」可能還做不到的事。在這幾年全心陪伴下，她看到了孩子被建造出閃閃發亮的安全感和自信。

丁嘉怡從孩子身上體會到單純、完全的愛，這讓她更有力量繼續「全職媽媽」之路。（圖/丁嘉怡提供）

3.夫妻關係經歷更新

成為家庭主婦（全職媽媽）後，也讓丁嘉怡真正了解「經營夫妻關係」的重要，更是改變了她看先生的眼光。

經營廣告媒體公司的先生，工作時間很長、生活作息也不規律。夫妻難以像其他家庭一樣，於假日安排旅遊。丁嘉怡常一個人在家照顧小孩，就連老二快出生的陣痛當下，都是公婆將其送至醫院。以前丁嘉怡曾怨恨地想：「為什麼先生總是以工作為第一優先，我和孩子難道不重要嗎？還是因為我乖乖地全職在家，所以讓先生覺得他不用顧家？」

在小組一次次的「真理」澆灌下，丁嘉怡看見先生非常顧家，且是心地善良、又有肩膀的好先生和好爸爸。她甜蜜分享道：「其實先生很寵我，只要我向他求救，他就會像『超人』般出現拯救我！例如：家裡突然出現大蟑螂，先生再累，也會幫我打完小強再回去補眠；當兒子們調皮搗蛋讓我快崩潰時，先生會接手管教兒子說：『你們不要欺負我老婆喔！』」

記得有一年冬天，丁嘉怡罹患肺炎、必須住院，當時在墾丁拍片的先生，二話不說立刻開車回台北照顧她。有一次，丁嘉怡陪先生參加他和朋友們的聚會，有人對她先生開玩笑說：「你最近好像發福不少喔? 你老婆不會嫌棄嗎? 」丁嘉怡立刻抓住機會、深情地望著先生說：「老公，在我眼中不論你是胖是瘦，都是我最帥的好老公！」當時先生覺得很有面子，開心地笑了。

「我相信這些年我對他（先生）的敬重、順服、全心仰慕，已經成為他生命中最大支持的力量！」丁嘉怡回憶起這些年，全心服事家人的過程與收穫時，如此說。

回家育兒後，丁嘉怡在學園傳道會婦女小組接受裝備，不只親子關係改善，也更懂得順服、敬重先生，讓夫妻感情更甜蜜。（圖 / 丁嘉怡提供）

陪伴姊妹找到自身價值

姊姊從不求回報的付出得到「平安」

丁嘉怡的姊姊原本深信「家庭主婦就是黃臉婆」，對回家育兒也沒有安全感：「誰能保證我們回家後有百分之百的回收？」姊姊看到丁嘉怡的改變後，辭了外商銀行的工作，和妹妹一起加入學園傳道會婦女小組。

姊姊和孩子吵架時，孩子問姊姊：「妳會不會覺得回家很空虛，一直被小孩惹怒？」姊姊省思到過去的價值觀是「得」，以至於當付出沒有回報時，會有失落感。在家育兒後，因為「不求回報」的付出，而有「平安」。

漸漸地，姊姊對全職媽媽的身份樂在其中，還常開玩笑說：「如果沒有進入（婦女）小組，我啊，大概已經離婚一百次了！」

妹妹看見先生的好優點而感恩

另外，夫妻關係一度緊繃到，讓遠嫁美國的妹妹需吃頭痛藥度日，甚至曾躲在廁所痛哭、想要結束生命。

但加入婦女小組後，丁嘉怡的妹妹每當被打敗、躲在廁所裡哭時，就想到學園的講員說過，「我們流下的每一滴淚都是珍珠，每一顆都被上帝穩穩地接在手中。」這時，丁嘉怡的妹妹就感受到從神而來的安慰，並開始為先生的優點而感恩。

妹妹在家育兒本來很憂鬱，但當她明白「妻子」和「母親」的價值，是神所給的，透過這兩個職分領受神的愛，便不再自我否定。

丁嘉怡以自身經歷向姊妹見證「全職媽媽」的價值，也幫助姊妹們享受「在家育兒」的樂趣。（圖 / 丁嘉怡提供）
全職媽媽的價值

全職媽媽應有的態度

丁嘉怡表示：「全職媽媽的職場舞台在家庭，必須要與神連結，才會知道為什麼要在家育兒，有什麼樣的祝福。」認識到每個人，都是神眼中獨一無二的珍寶，無論先生、孩子或自己皆然。

「這世界的價值觀是『50%對50%』，夫妻間彼此計較，你做到你該做的50%，我才要付出自己那50%。然而，妻子與母親是神所賜、獨一無二的位份。

我們都有各自從神而來的試題，做好自己的那100分，不評斷先生、孩子做多少，他們的考卷必須自己向神負責，若我們超過自己位份，去評斷先生、孩子時，心中就會產生愁苦、自憐，後來演變成對自己和先生、孩子的控告。」

走過全職媽媽初期的心路歷程，丁嘉怡從信仰角度，分享了全職媽媽應具備的態度，如此，能使自己更喜樂投入「在家事工」，並幫助先生、造就孩子。

有些職場姊妹聽到「在家育兒」的教導，卻因經濟壓力，心中有所拉扯，丁嘉怡會建議這些姊妹不要急，可細細聽神在這拉扯過程中，要她們感受什麼。

全職媽媽用愛心造就先生與孩子

哥林多前書8:1「知識是叫人自高自大，唯有愛心能造就人。」丁嘉怡直言：「世界把愛當作一種『感覺』。聖經中的愛是神的智慧，用愛心造就人，我們認識神，所以能謙卑下來，用神的愛來愛人。」用神的愛來愛先生、孩子，她和許多姊妹都經歷家庭氛圍變得更融洽。

神眼中的「全職媽媽」

丁嘉怡分享以前送小孩去上幼兒園，孩子堅持要等「棕色地板」的捷運，本來，她覺得孩子怎麼那麼「難搞」？後來才知道，那是孩子想延長和媽媽在一起的時間，與媽媽多說一會兒話。

「家庭」優先於工作

「大兒子今年10歲，雖然看似越來越獨立，卻越來越需要知道媽媽始終在那裡，無論他發生甚麼事情，媽媽永遠在那裡支持他。」大一點的孩子，需要媽媽陪在身邊，去了解他們成長中的細微變化，丁嘉怡解釋：「學園傳道會的婦女事工，並非不認同已婚姊妹去上班，而是鼓勵姊妹要以『家庭』為優先。」

箴言31:10~12、28~29寫道：「才德的婦人誰能得著呢？她的價值遠勝過珍珠。她丈夫心裏倚靠她，必不缺少利益；她一生使丈夫有益無損。」、「她的兒女起來稱她有福；她的丈夫也稱讚她，說：才德的女子很多，惟獨你超過一切。」

丁嘉怡以此指出，全職媽媽們心中的富足，是因有從「真理」而來的力量，而非建立於「外在條件」。

將真理教導孩子，使之到老不偏離

「無論孩子幾歲，都需要媽媽。全職媽媽的「可貴」，在於能察覺孩子細微的變化。

這個世界告訴我們，要給孩子『優質』的時間，而非『大量』的時間，但實際情況是，如果沒有花『大量』的時間在孩子身上，何來『優質』的時間？

很多時候，『優質』的時間可能只會淪為帶孩子吃喝玩樂，作為父母平時缺乏陪伴的孩子『彌補方式』。」

丁嘉怡再次強調，孩子需要的是媽媽的「陪伴」，而非經常「購物、玩樂」。神給母親的託付是「教養孩童，使他走當行的道，就是到老他也不偏離。」（箴言22:6）「全職媽媽」比「帶職媽媽」有更多時間陪伴孩子、教導其真理，這也是神眼中「全職媽媽」最寶貴的價值！