草根影響力新視野 夜未央編譯

美國勞工統計局 3 月份的新就業報告顯示，隨著對 Omicron 病毒的擔憂消退，勞動力市場依然火爆。

在家庭方面，失業率降至 3.6%，幾乎回到大流行前的低點（3.5%）。由於目前的職位空缺率（本週早些時候在另一份美國勞工統計局報告中報告）為 7%，我們的就業市場仍然不平衡，空缺職位幾乎是填補這些職位的工人的兩倍。

勞動力參與和總體就業均增長—分別增加了 418,000 和 736,000。儘管每個都比大流行前的峰值低約 1 個百分點，但勞動力活動和就業都在朝著正確的方向發展。女性的參與度有所提高，她們早些時候退出勞動力市場以照顧失學的孩子或其他家庭成員。現在學校裡比較穩定的情況似乎可以讓他們返回。

圖片取自:(示意圖123rf)

在薪資方面，工作崗位增加了 431,000 個—大致符合經濟學家的預期。休閒/酒店（112,000）和專業服務（102,000）的就業增長尤為強勁。由於雇主繼續在招聘和留住工人方面苦苦掙扎，前者的工作崗位仍比疫情大流行前的峰值低約 150 萬個。

並且工資繼續增長。總體時薪年增長約 5%，全年增長 5.6%。雖然略低於前幾個月，但這種工資增長將反映正常情況下的實際（經通貨膨脹調整的）工資增長—但現在已經落後於通貨膨脹。而且，在休閒/酒店和零售等行業，隨著雇主努力尋找和留住工人，年工資增長率分別為 14% 和 9%。

當然，除了烏克蘭戰爭導致的食品和燃料價格上漲之外，工資上漲本身也可能導致通貨膨脹。希望後者的增長將很快趨於平穩。美聯儲已經開始加息，並將在今年及以後繼續這樣做。這些不斷上升的利率最終將使勞動力市場失去一些動力—儘管我們仍然希望美聯儲能夠在不導致經濟衰退的情況下實現抑制通貨膨脹的「軟著陸」。美國經濟的生產率增長每年超過 2%，這也應該有助於產生一些高於通貨膨脹的工資增長。

與此同時，在炙手可熱的就業市場中，不斷上升的就業、勞動力活動和工資對大多數美國工人來說仍然是良好的結果。

資料來源： https://www.forbes.com