國民黨黨魁選前選後盧秀燕「定於一尊」2028的變化
草根影響力新視野 劉益首
近日國民黨黨魁鄭麗文當選前,黨內似乎「定於一尊」盧秀燕選2028總統;選後丕變,很多人包括準黨主席都認為,國民黨政治明星或人才不只一個,應透過初選推舉總統參選人較公平公正,盧市長自己也說沒有講過要選總統,不過前曾不排除選黨主席後來才說不選,以及選前忙著和鄭麗文、郝龍斌、張亞中等六位候選人在台中「吃播」,顯現「媽媽市長」箍桶、關懷的氛圍似意在2028。初選雖然好,但「定於一尊」也可以減少分裂、增加凝聚力,例如有一段不短的時間眾口同聲「柯志恩選高雄」、「謝龍介選台南」,看好度遞增,幾無第二人選,不也是「定於一尊」嗎?
國民黨內目前在「2028布局」上的兩股拉力——一邊是希望以「初選」展現公平、開放競爭的民主精神;另一邊則主張「定於一尊」以避免內耗、鞏固團結。這兩種思維其實各有政治邏輯,也反映出國民黨長年在領導與路線之間的張力。
以下是幾個層面的分析供作參考:
一、從「定於一尊」的角度看
優點:
- 可以提早集中資源與民意,避免重演2024藍營「整合困難」的狀況。
- 若人選形象鮮明、跨派系支持度高(如盧秀燕目前在中南部藍營基層的高人氣),的確能在短期內提升士氣與外界信心。
- 對地方派系與中生代政治人物來說,早早「表態」支持一人,也方便政治算計與資源分配。
缺點:
- 太早「定於一尊」容易壓抑黨內其他潛在政治明星(如侯友宜、蔣萬安、甚至朱立倫的系統勢力),造成內部不滿。
- 若後期該「唯一人選」表現出現變數(例如民調下滑、地方治理遇爭議),黨將缺乏備案。
- 容易被外界質疑「密室決策」、「回到威權時代的黨文化」。
圖片取自:( FB )
二、從「初選機制」的角度看
優點:
- 強調公平與開放,讓黨內不同世代、派系都能參與競爭。
- 初選過程本身能製造話題與曝光,吸引媒體與選民關注。
- 若初選辦得公正透明,可讓最強人選「名正言順」出線,有助於整合。
缺點:
- 國民黨歷來初選後容易出現「輸的不服氣」情形(如2020、2024皆有例)。
- 若初選過程內鬥激烈,可能讓對手陣營(民進黨、民眾黨)坐收漁翁之利。
- 黨中央若無法妥善設計機制,可能再次陷入權力角力。
三、盧秀燕的「模糊策略」
她的幾個細節很關鍵
- 她說「沒講過要選總統」,但也不明確否認政治野心;
- 她在選前主動與六位黨魁候選人「吃播」,塑造「照顧大家」的形象;
- 她的語言與動作都保留了空間。
這種「不說要選、但不排除」的模糊姿態,正是盧秀燕一貫的政治風格:柔中帶剛、親民不爭,但又讓支持者有想像空間。她等於在讓黨內其他勢力自行運作,看局勢成熟與否,再決定是否「應運而起」。
四、綜合觀察
國民黨目前的挑戰在於:
如何在「團結」與「民主競爭」之間找到平衡。
若黨中央能設計出兼顧兩者的機制——例如提前設下「共識初選」或「民調領先者機制」,讓競爭不至於變成廝殺,那麼「初選」反而能成為一種「定於民意」的方式,而不必「定於一尊」。
要問未來情勢怎麼走,關鍵在兩點:
- 盧秀燕的民調與執政聲望是否能持續高居藍營第一;
- 鄭麗文新任黨主席是否能以制度設計讓不同人有發揮空間,而不是變成「誰親近黨中央誰就有優勢」。