草根影響力新視野 蔡孟峰 

自2023年起，基本工資和時薪調漲，執政黨號稱這是總統蔡英文上任後連續7年調升，營造是政府的德政，但是實際上消費者物價指數因進口物價上漲居高不下，加上今年勞保費率又再調高，企業及勞工負擔反而更為加重，薪資就在這些因素一來一往之間打平或許還成了負數，基層勞工其實並沒有實際受惠。

即使景氣仍然處於低迷，但是去年9月1日召開基本工資審議委員會做出決議，今年1月1日起基本工資從目前的25250元，調漲至26400元，調升了1150元，時薪則由168元調高至176元，調升了8元，而軍公教員工111年已調升，故112年度不予調整，整體而言，大多數民眾都以為受惠的是勞工階層，這也包括本國籍及外籍移工。

雖然基本工資和時薪在數字上確實調高，但是否能夠讓勞工真正感受到手頭上寬裕了？其實不然，根據主計總處在工資拍板調漲前所做物價調查結果，消費者物價指數降低至3%以下，所以評估國內物價的高峰期應該已經過了，這與現實狀況有極大落差，民眾平時依然看到店家的告示「因原物料上漲調整售價」，官方和庶民百姓之間的真實感受竟然截然不同。

圖片取自：（FB 蔡英文 Tsai Ing-wen）

主計總處另外還提到自去年8月起，進口物價指數漲了16.78%，從盤商到最底層的店家，自然就要承擔物價居高不下的事實，轉嫁到消費者身上，以致店家每次5元、10元調漲售價，也不可能在短時間內降價，像前兩年台南某家名店一碗粥漲到200，又一口氣漲到260元，不論物價指數漲或跌，店家實際售價只會持續漲，原價早就回不去了。

政府調漲基本工資，不僅影響物價「漲」聲不斷，就連企業雇用勞工的人事成本也勢必更高，加上今年起，勞保費率又要調高至12%，其中勞保普通事故費率將調至11%，另外有1%的就業保險，所以超過1千萬名勞工的保費也就跟著要增加，企業雇主連帶也要多出負擔。

政府號稱基本工資連續7年調升時，實際反映到消費者物價、企業成本等等也都要跟著調漲，政府連年高喊平穩物價，而民間物價確實又居高不下，難道政府視若無睹還是不食人間煙火？工資到了勞工手上並沒讓勞工手頭寬裕，實際上經濟成長率有限，勞資雙方也都沒有實際獲利，政府理應正視薪資調漲也會牽動物價波動，讓勞工知道實情自我樽節才是，而不是竊喜。